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Mostrando ítems 641-650 de 707
Inteligencia emocional y desempeño laboral en los colaboradores de la Cmac Huancayo S.A., Junín
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
Esta investigación se realizó porque en la Caja Huancayo existía un problema
con el desempeño laboral siendo este deficiente, por lo que se consideró como
objetivo el determinar la relación entre la inteligencia emocional ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en los colaboradores de la dirección de estudios y proyectos del gobierno regional Piura-Perú 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
El presente estudio de investigación tuvo como finalidad Determinar la
relación entre el clima organizacional y desempeño laboral en los colaboradores de
la dirección de estudios y proyectos del gobierno regional de ...
Acceso abierto
Estrategias de marketing Mix para la fidelización de clientes de la empresa combustibles Fernández S.A.C., Chiclayo 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
La investigación tuvo como objetivo proponer estrategias de marketing mix
para mejorar la fidelización de clientes de la empresa Combustibles Fernández
S.A.C. La metodología es cuantitativa de diseño no experimental, la ...
Acceso abierto
Plan de endomarketing para mejorar la atención al cliente en Mibanco agencia cercado, Chiclayo, 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo general aplicar un plan de
endomarketing para mejorar la atención del cliente en MIBANCO agencia Cercado,
Chiclayo,2021. Se realizó una investigación de tipo cuantitativa, ...
Acceso abierto
Engagement laboral para mejorar el desempeño organizacional en la red de salud Pacasmayo – Guadalupe 2023
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
La presente tesis tuvo como objetivo elaborar una propuesta de engagement
laboral para mejorar el desempeño organizacional en la Red de Salud Pacasmayo
– Guadalupe 2023. El tipo fue descriptivo – propositivo, en el que ...
Acceso abierto
Cultura financiera para mejorar la capacidad emprendedora de los estudiantes de administración de la universidad señor de Sipán, Chiclayo 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
La presente investigación tiene como objetivo proponer estrategias de cultura
financiera para mejorar la capacidad emprendedora de los estudiantes de
administración de la universidad señor de Sipán, Chiclayo 2022, el ...
Acceso abierto
Clima laboral y calidad de atención al cliente de la empresa nativa Telnort E.I.R.L. Chiclayo-Perú 2021-2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
La finalidad primordial de la indagación ha sido establecer la predominación del
clima laboral en la calidad de atención cliente en la organización Nativa Telnort. Para
eso el problema de averiguación es de la siguiente ...
Acceso abierto
Calidad del servicio y atención al cliente en el proyecto de desarrollo empresarial y financiero S.A.C, durante covid-19, Chiclayo, 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
El presente informe de investigación titulado “Calidad del servicio y atención al
cliente en el proyecto de desarrollo empresarial y financiero S.A.C, durante covid19, Chiclayo, 2020”. El cual tiene como objetivo general ...
Acceso abierto
Estrategias de marketing digital y fidelización de clientes del Centro Clínico y Estético Cosmedika, Jaén 2023
(Universidad Señor de Sipán, 2024)
Esta indagación tiene como fin puntualizar el relacionamiento de las estrategias de marketing
digital y la fidelización de clientes del centro clínico y estético Cosmedika, Jaén – 2023.
Metodológicamente, fue cuantitativa, ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el clima laboral en la Institución Educativa Mater Admirabilis José Leonardo Ortiz, 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2024)
El propósito del estudio tiene como objetivo determinar la relación entre el
talento humano y el clima laboral en la Institución Educativa Mater Admirables-José
Leonardo Ortiz 2022. Se trata de un estudio de diseño básico, ...
Acceso abierto