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Nivel de satisfacción y factores sociodemográficos asociados de los usuarios que asisten a los servicios de la Unidad Médico Legal II amazonas 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente investigación, tuvo el objetivo de determinar la relación entre el nivel de satisfacción y los factores sociodemográficos de usuarios que fueron atendidos en los servicios de la Unidad Médico legal II ...Acceso abierto -
Influencia del programa pensión 65 en la calidad de vida de los adultos mayores del distrito de Moyobamba 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2021)En la presente investigación titulada “Influencia del Programa Pensión 65 en la Calidad de vida de los adultos mayores del distrito de Moyobamba, 2019”, ha tenido como problema general ¿Cómo influye el programa Pensión ...Acceso abierto -
Efectividad del gobierno electrónico de la administración pública en la Municipalidad Distrital de José Leonardo Ortiz, 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2021)Este trabajo de investigación es de corte descriptivo; y se ha trazado como meta determinar si el gobierno electrónico ha tenido efectividad para la administración pública en la Municipalidad Distrital de José Leonardo ...Acceso abierto -
El sistema integrado de administración financiera y su influencia en los procesos administrativos de la unidad de gestión educativa local-Lambayeque
(Universidad Señor de Sipán, 2021)La Unidad de Gestión Educativa Local de Lambayeque hace uso del Sistema Integrado de Administración Financiera (SIAF), en función a los procesos administrativos que establecen pautas para que la Institución Pública, como ...Acceso abierto -
Calidad de servicio y satisfacción del usuario con enfoque de género del área de licencias de conducir, región Callao 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2021)Las instituciones públicas del territorio Peruano en el marco de la Modernización de Estado, están cambiando su enfoque hacia la satisfacción de los ciudadanos, esta ventaja competitiva exige una evaluación profunda de ...Acceso abierto -
Gestión institucional y las tecnologías de información en la municipalidad provincial de Cajabamba 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2021)El objetivo de la presente investigación, fue determinar la relación entre la Gestión institucional y las tecnologías de información en la Municipalidad Provincial de Cajabamba 2019, se utilizó la metodología de ...Acceso abierto -
Impacto de la política de aseguramiento universal en el acceso a los servicios de salud en el ámbito del distrito – provincia de Jaen año 2014
(Universidad Señor de Sipán, 2021)El objetivo general, del presente informe es determinar el impacto de la política pública de aseguramiento universal en el acceso a los servicios de salud en el ámbito del Distrito de Jaén. La metodología utilizada fue ...Acceso abierto -
Planificación y ejecución presupuestal en la Dirección Regional de Educación de Ancash
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación (incidencia) de la Planificación y la Ejecución Presupuestal en la Dirección Regional de Educación de Ancash. La investigación según su ...Acceso abierto -
Relaciones interpersonales y la satisfacción laboral de los colaboradores de una Institución Pública de Lambayeque, 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2022)Objetivo fue determinar la relación entre las relaciones interpersonales y la satisfacción laboral de los colaboradores del Instituto Superior Tecnológico Olmos en Lambayeque. Fue de tipo cuantitativa, transversal, ...Acceso abierto -
Motivación y desempeño laboral en los trabajadores del I.S.T.P. Enrique López Albujar, 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2022)La investigación tuvo como objetivo determinar de qué manera la motivación influye en el desempeño laboral de los trabajadores del Instituto Superior Enrique López Albujar 2021. Como método se aplicó el tipo de investigación ...Acceso abierto -
Gestión administrativa y el uso de la tecnología en colaboradores de la tienda maestro Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El estudio de la investigación denominado “Gestión administrativa y el uso de la tecnología en colaboradores de la tienda Maestro Chiclayo” se obtiene como objetivo general d eterminar la relación entre la gestión ...Acceso abierto -
Gestión por competencias y desempeño laboral en colaboradores administrativos de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo - Lambayeque
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El objetivo principal de este trabajo de investigación fue determinar la relación que existe entre la gestión por competencias y el desempeño laboral de los colaboradores administrativos de la Universidad Nacional Pedro ...Acceso abierto -
Implementación de herramientas para la gestión por competencias en docentes del I.E.S.P.P. Sagrado Corazón de Jesús – Chiclayo.
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El presente trabajo de investigación centra la atención en la gestión por competencias en los profesores de la institución de formación inicial docente. El objetivo del trabajo de investigación es proponer un diseño de ...Acceso abierto -
Gestión de bienes patrimoniales y el control interno en la unidad de gestión educativa local de Huanta, Ayacucho
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El presente trabajo de tesis bajo el título de “Gestión de bienes patrimoniales y el control interno en la Unidad de Gestión Educativa Local de Huanta, Ayacucho”, el cual ha sido desarrollada según lo estipulado por la ...Acceso abierto -
Inteligencia emocional y desempeño laboral en trabajadores de alta dirección de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, Lambayeque-2022
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El objetivo principal de este trabajo de investigación fue determinar la influencia de la Inteligencia emocional en el desempeño laboral de los colaboradores administrativos de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo ...Acceso restringido -
Comunicación organizacional y compromiso laboral del personal de la unidad de gestión educativa local de Mariscal Luzuriaga
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El presente estudio planteó como objetivo general determinar la relación entre la comunicación organizacional y compromiso laboral del personal de la UGEL Mariscal Luzuriaga. En ese sentido se empleó un diseño metodológico ...Acceso abierto -
Plan de capacitación para mejorar el desempeño laboral del área de potencial humano, unidad ejecutora 005 – Gerencia Administrativa La Libertad
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El objetivo de la investigación fue proponer un plan de capacitación para mejorar el desempeño laboral del área de potencial humano, Unidad ejecutora 005 – Gerencia Administrativa La Libertad. La metodología fue de ...Acceso abierto -
Estrategias de motivación para mejorar el desempeño laboral los trabajadores de la municipalidad distrital de Huachis, 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)En la presente tesis se ha tomado como punto de estudio “Estrategias de motivación para mejorar el desempeño laboral en los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Huachis, 2020; tuvo como objetivo Proponer ...Acceso abierto -
Proceso de selección del personal para incrementar la productividad laboral de los colaboradores de la municipalidad de Lambayeque, 2021.
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La investigación presentada tuvo como objetivo general Elaborar un modelo de selección de personal para incrementar la productividad laboral de los colaboradores de la Municipalidad de Lambayeque, 2021; se trabajó con ...Acceso abierto -
Clima organizacional y satisfacción laboral en la unidad ejecutora 401 salud del alto mayo, departamento de San Martín
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La presente tesis tiene por objetivo conocer el clima organizacional y establecer su incidencia en la satisfacción laboral de los trabajadores de la Unidad Ejecutora 401 Salud Alto Mayo. El tipo de estudio es descriptivo ...Acceso abierto