Listar por materia "Clima laboral"
Mostrando ítems 1-20 de 93
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ANÁLISIS DE LA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO Y CLIMA LABORAL EN EL RESTAURANTE DE IGNACIO ESCUDERO, EL MANANTIAL
(Universidad Señor de Sipán, 2015)La investigación tuvo como objetivo principal Analizar el desempeño y el clima laboral del restaurante de Ignacio Escudero, El Manantial – 2015. La metodología se basó en un estudio de tipo descriptivo, proyectivo – ...Acceso restringido -
Análisis del nivel de satisfacción del personal para la mejora del clima laboral en la unidad de atención al cliente de la empresa electronorte s.a. Chiclayo.
(Universidad Señor de Sipán, 2015)La presente Tesis tiene como objetivo analizar el nivel de satisfacci personal que permita elaborar una propuesta de mejora del Clima La en la Unidad de Atención al Cliente de la Empresa Electronorte S.A. Chiclayo en base ...Acceso restringido -
Ansiedad y miedo al Covid 19 como predictores al clima laboral en el personal de servicio asistencial de un hospital de Chiclayo, 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)El estudio tuvo como finalidad determinar si la ansiedad y el miedo al Covid 19 permite predecir el clima laboral en el personal de servicio asistencial de un hospital de Chiclayo-2022, el estudio fue un enfoque cuantitativo, ...Acceso abierto -
Aplicación del programa de motivación PMT en los niveles de clima laboral de un grupo de vendedores de la empresa Saga Falabella de la ciudad de Chiclayo - 2008
(Universidad Señor de Sipán, 2009)El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar el efecto del Programa de Motivación PMT en los niveles de Clima Laboral de un grupo de vendedores de la empresa Saga Falabella de la Ciudad de Chiclayo ...Acceso restringido -
Bienestar psicológico subjetivo - material y clima laboral en el personal administrativo y de ventas
(Universidad Señor de Sipán, 2011)La presente investigación buscó determinar la relación que existe entre el bienestar psicológico subjetivo - material con el clima laboral en el personal administrativo y de ventas del Grupo Albis Farma (Boticas Arcángel) ...Acceso restringido -
Bienestar psicológico subjetivo-material y clima laboral en el personal administrativo de la municipalidad de Ferreñafe
(Universidad Señor de Sipán, 2011)La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre el Bienestar Psicológico Subjetivo – Material y Clima Laboral en el personal administrativo de la Municipalidad de Ferreñafe, para lo cual se utilizó ...Acceso restringido -
Bienestar psicológico y clima laboral en trabajadores del hotel Paraíso
(Universidad Señor de Sipán, 2011)Esta investigación tuvo la finalidad de determinar la relación entre el bienestar psicológico y el clima laboral en trabajadores del hotel “Paraíso” de la ciudad de Chiclayo. En el estudio participaron la totalidad de ...Acceso restringido -
BIENESTAR PSICOLÓGICO Y CLIMA LABORAL EN UNA EMPRESA DE TRANSPORTE
(Universidad Señor de Sipán, 2019)La presente investigación tuvo como objetivo conocer la relación entre bienestar psicológico y clima laboral de una empresa de transporte. La investigación de corte cuantitativo y diseño no experimental trasversal ...Acceso abierto -
Bienestar social y clima laboral en los colaboradores del área administrativa de la Empresa Pandero S.A EAFC, Lima 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)Esta investigación sobre “Bienestar social y clima laboral en los colaboradores del área administrativa de la empresa Pandero S.A. EAFC, Lima 2022” tuvo el objetivo de establecer la relación del bienestar social con el ...Acceso abierto -
Clima laboral y compromiso organizacional en docentes del nivel primario, del colegio Karl Weiss - Chiclayo, 2011
(Universidad Señor de Sipán, 2012)En la presente investigación, se ha estudiado la relación entre los niveles de clima laboral y compromiso organizacional; se trata de un estudio Descriptivo - Correlacional que bajo la técnica de muestreo no Probabilística ...Acceso restringido -
Clima laboral en las empresas de telefonía fija y móvil Servicios Digitales S.A.C. y Elite Com. de la Ciudad de Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2007)Quien duda que los modelos de la administración moderna de las organizaciones y negocios, hoy manejan un sin número de variables, cuya gestión se complica si tomamos en cuenta, que éstas cambian en calidad y en cantidad ...Acceso restringido -
Clima laboral en los trabajadores de dos municipalidades de la provincia de Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2012)La presente investigacion tuvo como objetivo determinar la diferencia de la percepción del Clima Laboral en los trabajadores de dos Municipalidades de la provincia de Chiclayo, el estudio es de carácter no experimental y ...Acceso restringido -
CLIMA LABORAL Y BIENESTAR PSICOLOGICO EN DOCENTES DE UNA INSTITUCIÓN EDUCATIVA NACIONAL, 2017
(Universidad Señor de Sipán, 2017)El presente proyecto de investigación se basa en determinar la relación entre el clima laboral y bienestar psicológico en docentes de una institución educativa nacional; involucrando a los 60 docentes entre hombres y ...Acceso abierto -
Clima laboral y calidad de atención al cliente de la empresa nativa Telnort E.I.R.L. Chiclayo-Perú 2021-2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La finalidad primordial de la indagación ha sido establecer la predominación del clima laboral en la calidad de atención cliente en la organización Nativa Telnort. Para eso el problema de averiguación es de la siguiente ...Acceso abierto -
Clima laboral y compromiso organizacional de los colaboradores del área de producción del laboratorio GMPACK Service S.A. Lima, 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La presente investigación tiene como principal objetivo determinar la relación entre el clima laboral y el compromiso organizacional de los colaboradores del área de producción del laboratorio GMPACK SERVICE S.A., Lima ...Acceso abierto -
Clima laboral y compromiso organizacional del personal administrativo de la dirección regional de salud Apurímac, 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2022)Considerando que los recursos humanos son de vital importancia para alcanzar las metas institucionales, el presente estudio fue determinar la relación entre el clima laboral y el compromiso organizacional de los servidores ...Acceso abierto -
Clima laboral y compromiso organizacional en la municipalidad distrital de la Victoria, Chiclayo 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El clima laboral es considerado un factor muy importante para las organizaciones, siendo el conjunto de percepciones que tiene el colaborador de las condiciones psicológicas y sociales que le rodea; asimismo el compromiso ...Acceso abierto -
CLIMA LABORAL Y DESEMPEÑO DE LOS COLABORADORES DEL HOTEL LAS VEGAS, JAÉN 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2019)La presente investigación denominada “Clima laboral y desempeño de los colaboradores del Hotel Las Vegas Jaén – 2018”, tuvo como propósito determinar la relación entre el clima laboral y el desempeño laboral de los ...Acceso abierto -
Clima laboral y desempeño de los colaboradores en la facultad de educacion de la Universidad Nacional de Cajamarca Año 2015
(Universidad Señor de Sipán, 2016)El presente trabajo de investigación clima laboral y desempeño laboral en la Universidad Nacional de Cajamarca, año 2015, tuvo como objetivo determinar cómo el clima laboral influye en el desempeño laboral de los colaboradores ...Acceso restringido -
Clima laboral y desempeño de los trabajadores en H & H consultoría en Ingeniería y Construcción S.A.C. – Piura 2023
(Universidad Señor de Sipán, 2024)El presente trabajo tuvo por objetivo determinar la relación entre el clima laboral y desempeño de los trabajadores en H & H Consultoría en Ingeniería y Construcción S.A.C.- Piura 2023. Metodológicamente se desarrolló ...Acceso abierto