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Mostrando ítems 11-20 de 30
Clima laboral y compromiso organizacional en la municipalidad distrital de la Victoria, Chiclayo 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
El clima laboral es considerado un factor muy importante para las organizaciones,
siendo el conjunto de percepciones que tiene el colaborador de las condiciones
psicológicas y sociales que le rodea; asimismo el compromiso ...
Acceso abierto
Clima laboral y desempeño laboral de los colaboradores en la municipalidad distrital de Motupe – 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
La presente tesis tiene como objetivo general determinar como el clima laboral influyó en el
desempeño laboral de los colaboradores en la Municipalidad Distrital de Motupe-2020. Esta
indagación es de tipo básico-correlacional, ...
Acceso abierto
Comunicación interna y clima laboral en docentes de la I.E. Tacna N° 11501 Del Distrito De Pomalca – Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
La pandemia por Covid-19 ha generado una serie de cambios en el
sector educativo, los cuales a su vez han afectado variables
organizacionales, por lo cual en el presente estudio se establece como
objetivo general ...
Acceso abierto
Diagnóstico del clima laboral en el área administrativa de la municipalidad del distrito de Pomalca 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
El trabajador administrativo vela por el correcto funcionamiento de la Entidad Pública.
Por lo tanto, es importante estudiar el ambiente laboral del personal administrativo. Por
esta razón, el objetivo general de la ...
Acceso abierto
Relación entre clima laboral y productividad en los docentes de una universidad de la provincia de Chiclayo – 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre
clima laboral y productividad en los docentes de una universidad de la provincia de Chiclayo,
la importancia radica en conocer como las ...
Acceso abierto
Clima laboral y desempeño del colaborador en el área de alimentos y bebidas de la hacienda resort Guizado Portillo, Ica
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
La presente investigación lleva por título “Clima laboral y desempeño del
colaborador en el área de alimentos y bebidas de la Hacienda Resort Guizado Portillo,
Ica”; el objetivo que se plantea en el estudio fue determinar ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano para la mejora del clima laboral de la Municipalidad de Reque – 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
En la presente investigación tiene por objetivo proponer un plan de gestión del
talento humano para mejorar el clima laboral de la Municipalidad de Reque,
definiendo por población y muestra de estudio a 110 colaboradores ...
Acceso abierto
Diagnóstico del clima laboral en la gerencia comercial de la EPS.SEDACUSCO S.A. en la ciudad del cusco año 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
Este estudio se efectuó en la Empresa EPS.SEDACUSCO.S.A, de la ciudad del
Cusco, durante el año 2018, con el objetivo de diagnosticar el clima laboral en la
Gerencia Comercial. En cuanto a la metodología, es una investigación ...
Acceso abierto
Plan de capacitación para mejorar el desempeño laboral de los colaboradores en Mibanco agencia La Victoria, Chiclayo - 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
La presente tesis lleva por nombre “Plan de capacitación para mejorar el
desempeño laboral de los colaboradores en Mibanco agencia La Victoria, Chiclayo
– 2020, tiene como finalidad demostrar que tan útil es tener un ...
Acceso abierto
Estrategia emocional de clima laboral para mejorar la satisfacción en el trabajo de los colaboradores de mi banco, agencia Chiclayo - matriz
(Universidad Señor de Sipán, 2023)
El factor humano es la base dentro de la labor de toda institución y es además uno de los
factores de mayor complejidad de desarrollo, dada la naturaleza humana, variable y diversa
del sujeto, que cuenta con necesidades ...
Acceso abierto