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Mostrando ítems 121-130 de 165
Calidad de servicio y gestión del talento humano del personal administrativo en la Municipalidad Distrital de Pueblo Nuevo – Ferreñafe
(Universidad Señor de Sipán, 2021)
Esta investigación nace de la necesidad de conocer la problemática actual de
la Municipalidad Distrital de Pueblo Nuevo y como la gestión del talento humano en
dicha comuna repercute en el servicio que se le brinda a la ...
Acceso abierto
Proceso de selección de personal y su incidencia en el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de La Victoria, 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2021)
La investigación presente titulada “Proceso de selección de personal y su incidencia
en el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de La Victoria, 2018”, se inicia
por las deficiencias que presenta la municipalidad ...
Acceso abierto
Gestión de cobranza para disminuir la morosidad en la empresa Constructora e Inmobiliaria Titanio S.A.C., Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2021)
La tesis Gestión de cobranza para disminuir la morosidad en la empresa
Constructora e Inmobiliaria Titanio S.A.C., Chiclayo, tiene como objetivo
Proponer estrategias de gestión de cobranza que permitan disminuir la
morosidad ...
Acceso abierto
Gestión en las cuentas por cobrar comerciales y su efecto en la liquidez de la empresa “El Águila” S.R.L. – Chiclayo, 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2021)
La presente investigación titulada “Gestión en las cuentas por cobrar comerciales y
su efecto en la liquidez de la empresa “El Águila” S.R.L. – Chiclayo, 2020”, se ha
desarrollado en un contexto, en donde la calidad de ...
Acceso abierto
Plan de auditoria en gestión del talento humano en la empresa GMO suministros peruanos SAC
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
Este estudio tiene como fin plantear un Plan de Auditoría para mejorar la Gestión
del Talento Humano de la empresa GMO Suministros Peruanos SAC – Chiclayo,
en ese sentido se ha desarrollad una metodología con un enfoque ...
Acceso abierto
Gestión de la calidad de servicio para la satisfacción del cliente de la empresa Procampo S.A. Piura – 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
La presente investigación titulada “Gestión de la calidad de servicio para la
satisfacción del cliente de la empresa Procampo S.A., Piura 2021” tuvo como
finalidad proponer un plan de gestión de la calidad de servicio ...
Acceso abierto
El control interno y su relación con la gestión de inventarios en la Gerencia Sub Regional Utcubamba, Provincia Utcubamba, 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
La presente investigación denominada “EL CONTROL INTERNO Y SU RELACIÓN
CON LA GESTIÓN DE INVENTARIOS EN LA GERENCIA SUB REGIONAL
UTCUBAMBA, PROVINCIA UTCUBAMBA, 2021”, tuvo como propósito general
Analizar de qué manera ...
Acceso restringido
Gestión del talento humano y la productividad laboral de los trabajadores en la municipalidad distrital de Pomahuaca, Jaen-2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
El propósito de la investigación fue determinar la relación entre la gestión del
talento humano y la productividad laboral de los trabajadores de la Municipalidad
Distrital de Pomahuaca, Jaén-2020. Para su alcance se ...
Acceso abierto
Competencias digitales y su influencia en el desempeño docente del colegio José Carlos Mariategui, Jayanca 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2022)
El presente trabajo titulado Competencias Digitales y su influencia en el Desempeño
Docente del colegio José Carlos Mariátegui, Jayanca 2021, tuvo como objetivo
Determinar la influencia de las competencias digitales en ...
Acceso abierto
Plan estratégico para mejorar la gestión empresarial de la ONG- Copeme Lambayeque- Chiclayo 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2021)
Esta investigación tiene como objetivo general proponer un “Plan estratégico para
mejorar la gestión empresarial de la ONG COPEME-LAMBAYEQUE, Chiclayo
2018”. El tipo de investigación es descriptivo; con un diseño no ...
Acceso abierto