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Propuesta de capacitación del capital humano basado en el modelo de Sabino Ayala para mejorar las condiciones laborales en el área de créditos de la Caja Trujillo-Chiclayo, 2009-2010

dc.contributor.advisorJurado Fernández, Cristian
dc.contributor.authorLlatas Carrasco, Yorvando Justo
dc.contributor.authorMondoñedo Balcázar, Luis Gilberto
dc.date.accessioned2017-07-18T15:32:11Z
dc.date.available2017-07-18T15:32:11Z
dc.date.issued2010
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12802/2825
dc.description.abstractLa presente investigación titulada: “PROPUESTA DE CAPACITACION DEL CAPITAL HUMANO BASADO EN EL MODELO DE SABINO AYALA PARA MEJORAR LAS CONDICIONES LABORALES EN EL ÁREA DE CRÉDITOS DE LA CAJA TRUJILLO-CHICLAYO, 2009-2010”. Estudia los aspectos del capital humano y se ofrece una serie de procedimientos para la solución de problemas que pueden afectar al personal de la empresa. Dichos procedimientos pueden ser aplicables a las empresas objeto de estudio, es decir, a las empresas del sector financiero y bursátil en nuestro país, realizándose un estudio que permite determinar cuáles son los rasgos principales del conocimiento de las personas, en función de los cargos directivos y mandos intermedios, estudios realizados, retribución y años de antigüedad, pudiendo servir de punto de partida para el estudio de un sistema de gestión del capital humano vinculado a la estrategia de la empresa.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Señor de Sipánes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.sourceRepositorio Institucional - USSes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional USSes_PE
dc.subjectCapital humanoes_PE
dc.subjectCondiciones laboraleses_PE
dc.subjectPrograma de capacitaciónes_PE
dc.titlePropuesta de capacitación del capital humano basado en el modelo de Sabino Ayala para mejorar las condiciones laborales en el área de créditos de la Caja Trujillo-Chiclayo, 2009-2010es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.levelTítulo Profesionales_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Señor de Sipán. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
renati.discipline413016es_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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