Listar por autor "García Yovera, Abraham José"
Mostrando ítems 91-110 de 130
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La motivación laboral y su influencia en el desempeño en la empresa Turismo Días Chiclayo, 2021
Ravines Conde, Claudia (Universidad Señor de Sipán, 2023)La presente investigación planteó como objetivo: Determinar cuál es la influencia de la motivación laboral en el desempeño en la empresa Turismo Dias - Chiclayo para que brinde un servicio de Calidad hacia los clientes. ...Acceso abierto -
La motivación laboral y su influencia en la productividad de los colaboradores de la empresa Hiperbodega precio uno, Ferreñafe 2021
Piscoya Ordoñez, Piero Josue; Urpeque Marchena, Arnold David (Universidad Señor de Sipán, 2022)La presente investigación se realizó en la provincia de Ferreñafe departamento de Lambayeque en la Empresa Hiperbodega Precio Uno Ferreñafe - 2021, tuvo como objetivo general Determinar cómo la Motivación Laboral influye ...Acceso abierto -
Motivación y desempeño laboral de los docentes en la escuela de administración de la Universidad Señor de Sipán- Chiclayo 2020
Flores López, Lorenzo Jozsef; Jiménez Bautista, Merly Anali (Universidad Señor de Sipán, 2022)La presente investigación titulada, “Motivación y Desempeño laboral de los docentes en la escuela de Administración de la USS - Chiclayo- 2020”, cuyo objetivo general es, Determinar la relación entre la Motivación y ...Acceso abierto -
Motivación y el desempeño laboral de los colaboradores en la gerencia de desarrollo urbano, Municipalidad de José Leonardo Ortiz – 2022
Benavides Salazar, Segundo Daniel; Niño Castrejon, Sheyla Soleydy (Universidad Señor de Sipán, 2024)La motivación forma parte de toda organización o ambiente laboral, por lo que es de suma importancia tenerla presente y con mucha más razón si se tiene como propósito mejorar el desempeño de nuestros colaboradores, Es ...Acceso abierto -
La motivación y rotación de personal en el banco continental (BBVA) en la agencia balta de Chiclayo-2020
Cubas Abad, Karin Viviana (Universidad Señor de Sipán, 2023)La investigación presentó como objetivo determinar la relación entre la motivación laboral y la rotación del personal en el Banco Continental (BBVA) de la agencia Balta Chiclayo -2020; se realizó la investigación bajo ...Acceso abierto -
La motivación y su relación con la satisfacción laboral en la facultad de Ingenierìa, Arquitectura y Urbanismo de la USS, 2020
Chapoñan Espinoza, Jessica Isabel (Universidad Señor de Sipán, 2022)El presente estudio tuvo como objetivo principal Determinar la relación entre la motivación de los empleados y la satisfacción laboral en la Facultad de Ingeniería, Arquitectura y Urbanismo de la Universidad Señor de ...Acceso abierto -
El onboarding y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de alma Perú, Chiclayo, 2021
Villalobos Huamán, David Andrés (Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente tesis tuvo como objetivo general medir la relación entre el onboarding y el desempeño laboral en los colaboradores de Alma Perú, Chiclayo, el estudio fue básico, con un tipo de investigación descriptiva y ...Acceso abierto -
Perfil de competencias para mejorar la productividad de los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Lambayeque-2019
Rujel Ruiz, Yeny Isela (Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente investigación tuvo como objetivo general aplicar un perfil de competencias en la Municipalidad Provincial de Lambayeque- 2019, la formulación del problema se realizó mediante la interrogante ¿La aplicación ...Acceso abierto -
Plan de auditoria en gestión del talento humano en la empresa GMO suministros peruanos SAC
Fernández Sánchez, Carmen Victoria (Universidad Señor de Sipán, 2022)Este estudio tiene como fin plantear un Plan de Auditoría para mejorar la Gestión del Talento Humano de la empresa GMO Suministros Peruanos SAC – Chiclayo, en ese sentido se ha desarrollad una metodología con un enfoque ...Acceso abierto -
Plan de capacitación de talento humano para mejorar la calidad de servicio en la Ugel, Chiclayo – 2019
Ramirez Prieto, Lesly Fabiola (Universidad Señor de Sipán, 2023)La presente investigación tuvo por objetivo aplicar un plan de capacitación de talento humano para mejorar la calidad de servicio en la UGEL, Chiclayo-2019. La metodología fue de tipo aplicada con un diseño pre experimental, ...Acceso abierto -
Plan de capacitación para mejorar el desempeño laboral en el área de créditos de caja Piura agencia Moshoqueque
Vásquez Calderón, Lelis Willan (Universidad Señor de Sipán, 2022)El objetivo general del presente informe de investigación fue Diseñar un plan de capacitación para mejorar el desempeño laboral en el área de créditos de la Caja Piura Agencia Moshoqueque, teniendo en cuentas el estudio ...Acceso abierto -
Plan de mejora continua de competencias laborales para perfeccionar el desempeño laboral en la Empresa Ramos de María S.A.C.
Cruz Nuñez, Rolando Francisco (Universidad Señor de Sipán, 2024)La investigación “Plan de mejora continua de competencias laborales para perfeccionar el desempeño laboral en la Empresa Ramos De María S.A.C.”, tuvo como problema ¿Las deficiencias en el proceso de desarrollo de ...Acceso abierto -
Plan de responsabilidad social para la imagen corporativa de la Municipalidad Distrital de Pomalca-2023
Cieza Galvez, Adela Anali (Universidad Señor de Sipán, 2023)La presente investigación tuvo como objetivo “proponer un Plan de Responsabilidad Social Para Mejorar La Imagen Corporativa De La Municipalidad Distrital de Pomalca -2023”. Tipo de estudio descriptivo, propositivo, por ...Acceso abierto -
El proceso de engagement y su impacto en la productividad laboral de los funcionarios- Municipalidad Distrital de Lagunas, 2020
Ruiz Pejerrey, Luis Enrique; Santisteban Vargas, Lisseth Rocio (Universidad Señor de Sipán, 2021)El presente estudio tuvo como finalidad determinar la relación entre el engagement y la productividad laboral de los funcionarios de la Municipalidad distrital de Lagunas. Para su alcance se desarrolló una investigación ...Acceso abierto -
Proceso de selección del personal para incrementar la productividad laboral de los colaboradores de la municipalidad de Lambayeque, 2021.
Gomez Sopla, Edson Jilmar (Universidad Señor de Sipán, 2023)La investigación presentada tuvo como objetivo general Elaborar un modelo de selección de personal para incrementar la productividad laboral de los colaboradores de la Municipalidad de Lambayeque, 2021; se trabajó con ...Acceso abierto -
El proceso de selección y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Dinamica Implementos & Pecas – Chiclayo 2021
Lopez Neira, Angelica del Pilar; Vela Baldera, Leslie Noemi (Universidad Señor de Sipán, 2023)El presente informe de investigación tiene como objetivo general “Determinar la relación que existe entre el Proceso de selección y Desempeño Laboral de los colaboradores de la empresa Dinamica Implementos & Pecas – ...Acceso abierto -
Proceso de selección y ventas de la Zapateria López en la ciudad de San Ignacio-2023
Lopez Cruz, Margareth Yorgiana (Universidad Señor de Sipán, 2023)El estudio tuvo como objetivo Determinar la relación entre el proceso de selección y ventas de la zapatería López en la ciudad de San Ignacio-2023, el tipo de estudio fue descriptivo, enfoque cuantitativo y con diseño ...Acceso abierto -
Programa de coaching empresarial para mejorar el desempeño laboral en la empresa Grupo Food del Norte S.A.C., Chiclayo 2019
Toro Mera, Luis Jampier (Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente investigación tuvo como objetivo aplicar un programa de coaching empresarial para la mejora del desempeño laboral en la empresa GRUPO FOOD DEL NORTE S.A.C2019, la formulación del problema se presentó mediante ...Acceso abierto -
Programa de habilidades blandas para mejorar las competencias gerenciales de los directivos de la Universidad Señor de Sipan - 2019
Palacios Arbildo, Marjorie Liset (Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente investigación titulada Programa de habilidades blandas para mejorar las competencias gerenciales de los directivos de la Universidad Señor de Sipán -2019”, tuvo como objetivo principal proponer un programa ...Acceso abierto -
Programa de motivación para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores del BCP agencia Abancay, 2020
Ramírez Huamanñahui, Lizbeth Erika (Universidad Señor de Sipán, 2022)La presente investigación tuvo como objetivo general proponer un programa de motivación para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores del Banco de Crédito del Perú en la agencia de la ciudad de Abancay en el 2020, ...Acceso abierto