Listar por tema "Organización"
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Programa de clima organizacional para mejorar el desempeño de los empleados en la Cooperativa de Ahorro y Crédito Tumán, Chiclayo 2011
(Universidad Señor de Sipán, 2011)El presente trabajo tiene como objetivo proponer un plan de mejora que favorezca el clima organizacional fundamentado en el análisis y gestión de desempeño laboral de los trabajadores en la Cooperativa de Ahorro y Crédito ...Acceso restringido -
Propuesta de benchmarking basado en el mercado de Loja, Ecuador para mejorar las políticas administrativas en el interior del mercado modelo de Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2015)La siguiente investigación tuvo como objetivo general elaborar una propuesta de Benchmarking basado en el mercado de Loja, Ecuador para mejorar las Políticas Administrativas en el Interior del mercado Modelo de Chiclayo. ...Acceso restringido -
PROPUESTA DE IMPLEMENTACIÓN DEL ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL EN EL MINISTERIO PÚBLICO DEL DISTRITO FISCAL DE TUMBES BAJO EL ENFOQUE COSO
(Universidad Señor de Sipán, 2018)En la investigación realizada se determinó que sea relevante y conveniente investigar el sistema de control interno para encontrar riesgos potenciales en el área de la Administración del Ministerio público de Tumbes La ...Acceso abierto -
PROPUESTA DE IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO PARA LA CORRECTA ADMINISTRACIÓN DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN JOSÉ DE LOURDES, SAN IGNACIO – 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2019)El trabajo de investigación se propuso alcanzar el objetivo general Proponer la implementación del sistema de control interno, para la correcta administración de la Municipalidad Distrital de San José de Lourdes - 2018. ...Acceso abierto -
Propuesta de liderazgo para mejorar el clima organizacional en la institución educativa emblemática cruz de chalpón distrito de motupe provincia de Lambayeque - 2013.
(Universidad Señor de Sipan, 2014)El trabajo de tesis que se presenta a continuación tiene como variable independiente a “Liderazgo”. Nos ofrece una amplia definición de lo que es ser líder, las características, tipos, teorías y los estilos de liderazgo ...Acceso restringido -
Propuesta de mejora en la gestión administrativa para efectivizar la toma de decisiones en la empresa Ingenieros y Soluciones S. R. L., Chiclayo-2019
(Universidad Señor de Sipán, 2022)La presente investigación titulada PROPUESTA DE MEJORA EN LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA PARA EFECTIVIZAR LA TOMA DE DECISIONES EN LA EMPRESA INGENIEROS Y SOLUCIONES S. R. L., CHICLAYO-2019, tuvo como objetivo general Proponer ...Acceso abierto -
Propuesta de sistema contable basada en la teoría general de sistemas para mejorar el control de los registros contables en Transportes Fenix, de Chiclayo - 2010
(Universidad Señor de Sipán, 2010)RESUMEN El presente trabajo de Investigación titulado: PROPUESTA DE SISTEMA CONTABLE BASADA EN LA TEORÍA GENERAL DE SISTEMAS PARA MEJORAR EL CONTROL DE LOS REGISTROS CONTABLES EN “TRANSPORTES FENIX”, DE CHICLAYO, ...Acceso restringido -
Propuesta de sistema contable para mejorar el control de las transacciones comerciales y la obtención de la información financiera para la toma de decisiones de la empresa de transportes Cabanillas, de Chiclayo, 2008
(Universidad Señor de Sipán, 2008)El presente trabajo de Investigación titulado: PROPUESTA DE SISTEMA CONTABLE PARA MEJORAR EL CONTROL DE LAS TRANSACCIONES COMERCIALES Y LA OBTENCIÓN DE LA INFORMACIÓN FINANCIERA PARA LA TOMA DE DECISIONES DE LA EMPRESA DE ...Acceso restringido -
Propuesta de un modelo de gestión administrativa para incrementar la rentabilidad de Corporación Amazonas Import & Export S.A.C. Chiclayo 2013
(Universidad Señor de Sipán, 2014)El presente trabajo de investigación titulado Propuesta De Un Modelo De Gestión Administrativa Para Incrementar La Rentabilidad de la Empresa Corporación Amazonas Import & Export SAC, fue elaborado ante la necesidad de ...Acceso restringido -
PROPUESTA DE UN PLAN DE CAPACITACION PARA EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL EN LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE TUMAN – 2016
(Universidad Señor de Sipán, 2018)La presente investigación tiene como objetivo proponer un plan de capacitación para el desarrollo organizacional en la Municipalidad Distrital de Tumán. La metodología que se utilizó para obtener los datos del análisis, ...Acceso abierto -
Propuesta de un plan de inducción para mejorar la efectividad de los colaboradores, en la Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Trujillo S.A, agencia Chiclayo, 2011
(Universidad Señor de Sipán, 2011)El presente trabajo se enmarca dentro de investigación descriptiva, la cual nos permite realizar un diagnóstico mediante un plan de inducción para la efectividad de los colaboradores de Caja Municipal de Ahorro y Crédito ...Acceso restringido -
Relación del bienestar psicológico y la cultura organizacional de los colaboradores de una empresa microfinanciera, 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2020)La presente investigación, tuvo como objetivo principal Determinar la relación del bienestar psicológico y la cultura organizacional de los colaboradores de la empresa Microfinanciera, 2019. La investigación, basada en ...Acceso abierto -
RELACIÓN ENTRE LA COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL Y EL CLIMA LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA N° 16119 DEL C.P TABACAL – CHONTALI – JAEN 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2019)En el presente trabajo de investigación se determinó la relación que existe entre la comunicación organizacional y el clima laboral, además de recomendar estrategias de mejoras en la comunicación que permitan mejorar el ...Acceso abierto -
Relación entre la gestión de la organización y satisfacción de los visitantes a la Feria de Exposición Típico Cultural de Monsefú (Fexticum) en el 2016
(Universidad Señor de Sipán, 2018)El presente estudio ha determinado la relación existente, entre la satisfacción de los visitantes ante la gestión de la organización de la Feria de Exposición Típico Cultural de Monsefú (FEXTICUM) en el año 2016, la cual ...Acceso abierto -
RELACIÓN ENTRE LA MOTIVACIÓN Y EL CLIMA LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA TRANSMAR EXPRESS S.A.C. DE LA CIUDAD JUANJUÍ, PERIODO 2017
(Universidad Señor de Sipán, 2019)Esta investigación busca encontrar la relación que existe entre la motivación y el clima laboral. Desde mucho antes se ha venido realizando estudios por distintos autores donde todos de ellos concluyeron en la importancia ...Acceso abierto -
Relación entre motivación y satisfacción laboral en los Trabajadores de la universidad Señor de Sipán
(Universidad Señor de Sipán, 2012)El presente trabajo tiene como objetivo determinar la relación entre motivación y satisfacción laboral en los trabajadores de la Universidad Señor de Sipán. Se utilizó una metodología descriptiva-correlacional. La población ...Acceso restringido -
Resiliencia en el Perú, 2015 - 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2021)El presente estudio del arte sobre la Resiliencia en el País. Cuyo objetivo principal es analizar el efecto de la resiliencia en el Perú, 2015 - 2020. Responde a la pregunta: ¿Cuál es el efecto de la resiliencia en el ...Acceso abierto -
Sistema de control interno para evitar fraudes potenciales de las ventas en la Empresa Earthcom EIRL, Chiclayo – 2016
(Universidad Señor de Sipán, 2016)La importancia del presente trabajo de investigación es una de las principales herramientas para dar a conocer Los controles internos que fomentan la eficiencia, eficacia y economía de los recursos, reduciendo los riesgos. ...Acceso abierto -
El sistema integrado de administración financiera y su influencia en los procesos administrativos de la unidad de gestión educativa local-Lambayeque
(Universidad Señor de Sipán, 2021)La Unidad de Gestión Educativa Local de Lambayeque hace uso del Sistema Integrado de Administración Financiera (SIAF), en función a los procesos administrativos que establecen pautas para que la Institución Pública, como ...Acceso abierto -
SÍNDROME DE BURNOUT Y COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL EN EL PERSONAL DE UNA EMPRESA PRIVADA DE REQUE, 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2018)La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el Síndrome de Burnout y comunicación organizacional en el personal de una empresa privada de Reque. El estudio se centró en la relación de las ...Acceso abierto