Ley de modernización de la seguridad social en salud y su relación con los aportes sin contraprestación de servicios en Essalud del sector Pesca Industrial, Santa Rosa, Chiclayo 2014.

Abstract

La presente investigación titulada “Ley de modernización de la seguridad social en salud y los aportes sin contraprestación de servicios en EsSalud del sector pesca industrial, Santa Rosa, Chiclayo – 2014, tuvo como objetivo principal determinar en qué medida La Ley De Modernización De La Seguridad Social En Salud se relaciona con los aportes sin contraprestación del sector pesca industrial, Santa Rosa, Chiclayo, para el logro de este objetivo tenemos los siguientes objetivos específicos: Analizar la Ley de modernización de la seguridad social en Salud aplicable a las instituciones pesqueras industriales que brindan aporte al servicio de salud en Santa Rosa, Chiclayo, Determinar si es que los aportes sin contraprestación afectan a los pescadores industriales de Santa Rosa. Y analizar la relación que existe entre la ilegitimidad de la ley N° 26790 “Ley de modernización de la seguridad social en salud” y los aportes de ESSALUD, en beneficio a los trabajadores pesqueros industriales del distrito de Santa Rosa.

Dicha investigación está definida por las variables: Ley de la modernización de la seguridad social en salud y Aportes sin contraprestación del sector pesca industrial; es de tipo correlacional. Para la realización de mencionada investigación se contó con empresarios (también llamados armadores), gerentes pesqueros y pescadores del distrito de Santa Rosa, teniendo una población total de 2,160. De los cuales 130 personas fueron elegidos para participar en la investigación, seleccionándolos de la siguiente manera 15 empresarios pesqueros, 15 gerentes y 100 pescadores, muestra elegida empleando como criterio de exclusión que tengan más de 2 años aportando y en caso de los trabajadores recibiendo aportes en su beneficio al Sistema Nacional de Salud. En la presente tesis se aplicó una encuesta a los trabajadores y empleadores de las empresas pesqueras industriales, dentro de la encuesta se formuló la pregunta a los empleadores: ¿Pago como empleador las aportaciones al ESSALUD?, siendo el 80% respondiendo que sí, y que además cumplían con los procedimientos y pazos establecidos que exigía la Ley al momento de hacer la aportación, También se les preguntó: ¿todos mis trabajadores afiliados cuentan con 3 aportes consecutivos o con 4 no consecutivos dentro de los seis meses? que exige la Ley 26790 en cuanto a la cobertura siendo la respuesta de un 100% que no, ningún trabajador de esa empresas industriales reciben los aportes antes mencionados. Así mismo a los trabajadores se les inquirió: Como trabajador, ¿es asegurado y sus familiares reciben cobertura?, obteniendo un 90% que respondió NO, además adujo un 64% que no conocen sus derechos que deben percibir por los aportes que el empleador emite en su favor.

También se realizó una entrevista dirigida a los gerentes de las empresas pesqueras industriales, de los cuales se obtuvo como resultado que los gerentes no están de acuerdo con el aporte que se emite al ESSALUD, ya que ninguno de los trabajadores durante el tiempo que llevan aportando en ninguna ocasión han sido atendidos o beneficiados de alguna manera con el aporte. Así mismo opinaron que los lineamientos que expresa la Ley de modernización de la seguridad Social en Salud en su artículo 10° está fuera de la realidad de los pescadores aduciendo que ellos tienen como temporada de pesca industrial generalmente 2 meses, y teniendo como consecuencia no cumplir con los 3 meses consecutivos como expresa la Ley 26790, quedando estos fuera de la atención sin importar el aporte ya realizado por parte de los empleadores.

Al mismo tiempo se utilizó la prueba de chi-cuadrado para analizar la relación que existe entre las dos variables: Ley de la modernización de la seguridad social en Salud y los aportes sin contraprestación del sector pesca industrial, teniendo como resultado, que entre estas dos variables en las tablas 28 y 30 que no tienen relación significativa, así mismo dentro del análisis correlacional en las tabla 29 se obtuvo que el 45% de los trabajadores dicen que la ley de modernización de la seguridad social en salud es deficiente y que los aportes son promedio, por ello no existe una contraprestación por el aporte que se hace al sistema de salud, ESSALUD, según opinión de los trabajadores pesqueros. Además el 47% de los empresarios pesqueros consideran que la Ley de Modernización de la seguridad social en salud es deficiente y que Existen aportes “sin contraprestación” en el sector pesca industrial, del distrito de Santa rosa