Análisis comparativo de satisfacción laboral en los Institutos Tecnológicos Superiores República Federal Alemana y Cayetano Heredia de la ciudad de Chiclayo en el 2010

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo el "Análisis Comparativo de Satisfacción Laboral en los lnstitutos Tecnológicos República Federal Alemana y Cayetano Heredia de la Ciudad de Chiclayo- 2010". La población muestral estuvo conformada por 32 trabajadores del I.S.T República Federal Alemana donde 17 fueron del sexo femenino y 15 masculino comparándose con 27 trabajadores del I.S.T Cayetano Heredia, donde 16 fueron de sexo femenino y 11 masculino, con edades entre los 26 y más de 56 años en ambas instituciones a quienes se les aplicó la Escala de Satisfacción Laboral SL -SPC de Sonia Palma. Los resultados señalan que existe diferencia en los niveles de satisfacción laboral general entre estas dos instituciones, siendo los trabajadores de I.S.T República Federal Alemana quienes presentan mayores niveles de insatisfacción predominando el género femenino. Así se encontró en el Factor de Significación de la Tarea, que la totalidad de trabajadores del I.S.T República Federal Alemana se sienten Muy lnsatisfechos a comparación de un 70.4% del I.S.T Cayetano Heredia puntajes parecidos en el Factor Condiciones de Trabajo definiéndola como lnsatisfecho; sin embargo en el Factor de Reconocimiento Personal y Social ambas instituciones se encuentran Satisfechas existiendo una cercana variación en los puntajes respecto al Factor de Beneficios Económicos donde el 50% I.S.T Cayetano Heredia lo define en un nivel Promedio siendo solo el 40.7% sentirse Satisfechos en comparación con el I.S.T. República Federal Alemana sentirse en gran parte Satisfechos en un 50% y un 9.6% Muy Satisfechos.