Estrés laboral y el desempeño de los colaboradores en el área de ventas farma del laboratorio MEDIFARMA S.A., Lima, 2020
Resumen
La presente investigación se realizó en la empresa MEDIFARMA S.A.; se planteó
como objetivo general, determinar la relación entre estrés laboral y el desempeño
de los colaboradores en el Área de Ventas Farma del Laboratorio MEDIFARMA
S.A, Lima 2020. La formulación del problema responde a la siguiente pregunta:
¿Cuál es la relación entre el estrés laboral y el desempeño de los trabajadores del
área de ventas de la empresa MEDIFARMA S.A.? La metodología es de tipo
descriptivo - correlacional con diseño no experimental - transversal con un enfoque
cuantitativo, para el análisis de los resultados y la interpretación de estos se utilizó
la encuesta aplicada sobre una muestra de 206 colaboradores del área de Ventas
Farma del Laboratorio MEDIFARMA S.A, Lima 2020. Los resultados de la
investigación mostraron que con que respecto a la correlación existe una relación
significativa entre las variables Estrés Laboral y Desempeño Laboral, donde se
obtuvo una correlación Rho de Spearman de 0.852* con significancia bilateral de
0.05. Se concluye que el nivel tanto de la variable Estrés Laboral como la variable
Desempeño Laboral es regular para ambas.
Colecciones
- Escuela de Administración [1768]
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