Listar por materia "Habilidades blandas"
Mostrando ítems 1-14 de 14
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El desempeño laboral y las habilidades blandas en los colaboradores de la CMAC Trujillo SA – agencia Moshoqueque- Chiclayo- 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el desempeño laboral y las habilidades blandas de los colaboradores de la Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Trujillo SA – Agencia Moshoqueque, ...Acceso abierto -
Estrategias basadas en habilidades blandas para mejorar el clima organizacional en Molinerías Grupo RAM S.A.C. Lambayeque – 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2022)Se obró el estudio para determinar de qué manera la aplicación de estrategias que se enfocan en el uso de las habilidades blandas mejoran el clima organizacional en Molinerías Grupo RAM S.A.C. Lambayeque – 2022. Ello ...Acceso abierto -
Habilidades Blandas de los colaboradores de la Empresa Taller Automotriz Helene - Chiclayo, 2024
(Universidad Señor de Sipán, 2024)El presente estudio tuvo como objetivo principal Analizar el nivel de las habilidades Blandas de los colaboradores de la Empresa Taller Automotriz Helene - Chiclayo, 2024, siguiendo una metodología cuantitativa, básica, ...Acceso abierto -
Influencia de las soft skills en la empleabilidad de los Egresados de Administración de una Universidad Privada de Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2024)La presente investigación tuvo por objetivo establecer cómo las soft skills influyen en la empleabilidad de los egresados de Administración de una Universidad privada de Chiclayo. El trabajo de investigación es de tipo ...Acceso abierto -
Motivación y el desempeño laboral de los colaboradores en la gerencia de desarrollo urbano, Municipalidad de José Leonardo Ortiz – 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2024)La motivación forma parte de toda organización o ambiente laboral, por lo que es de suma importancia tenerla presente y con mucha más razón si se tiene como propósito mejorar el desempeño de nuestros colaboradores, Es ...Acceso abierto -
Plan de coaching empresarial para desarrollar las habilidades blandas de los colaboradores del restobar D´Rumba Chiclayo, 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El objetivo de la investigación fue proponer un plan de coaching empresarial para desarrollar las habilidades blandas de los colaboradores del Restobar D´Rumba Chiclayo, 2020. La metodología fue de tipo descriptiva ...Acceso abierto -
Programa de capacitación en habilidades blandas para mejorar el clima laboral en una empresa del sector agroindustrial - Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El propósito general de este estudio fue mostrar que un programa de capacitación en habilidades blandas mejorará el clima laboral del personal de una empresa del sector agroindustrial - Chiclayo, para tratar el principal ...Acceso abierto -
Programa de desarrollo en habilidades blandas para la mejora del desempeño laboral, docentes de la I.E. 10793, Olmos – Lambayeque
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La investigación tuvo como objetivo implementar un Programa de desarrollo en habilidades blandas para mejorar el desempeño laboral de los docentes del I.E. 10793, Olmos – Lambayeque. Teniendo como finalidad de conocimiento ...Acceso abierto -
Programa de fortalecimiento de habilidades blandas para mejorar las competencias empresariales de las personas con discapacidad en Monsefú, 2023
(Universidad Señor de Sipán, 2024)El estudio tuvo como objetivo Proponer un programa de fortalecimiento de habilidades blandas que mejore las competencias empresariales de las personas con discapacidad en Monsefú, 2023. el método fue de tipo básico, ...Acceso abierto -
Programa de habilidades blandas en la inteligencia emocional de los docentes de una institución educativa, 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2021)En la presente tesis se tuvo como objetivo principal saber cuál era el efecto de un programa de habilidades blandas en la inteligencia emocional de docentes. La investigación fue de tipo cuantitativa y abordó el estudio ...Acceso abierto -
Programa de habilidades blandas para fortalecer el clima organizacional en una empresa Retail de la ciudad de Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente investigación tiene como propósito identificar si las habilidades blandas de los colaboradores influyen en el nivel de desempeño del clima organizacional de la empresa retail, su objetivo principal es diseñar ...Acceso abierto -
Programa de habilidades blandas para la mejora del clima laboral de los colaboradores administrativos, empresa agrícola de Olmos
(Universidad Señor de Sipán, 2024)La presente investigación consideró como objetivo principal Elaborar un programa de habilidades blandas para la mejora del clima laboral de los colaboradores administrativos de una empresa agrícola de Olmos. Metodológicamente ...Acceso abierto -
Programa de habilidades blandas para mejorar las competencias gerenciales de los directivos de la Universidad Señor de Sipan - 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente investigación titulada Programa de habilidades blandas para mejorar las competencias gerenciales de los directivos de la Universidad Señor de Sipán -2019”, tuvo como objetivo principal proponer un programa ...Acceso abierto -
Propuesta de programa de habilidades blandas para el mejoramiento del rendimiento laboral en los colaboradores del Call Center Konecta Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2024)Se convierten en herramientas cruciales cuando las organizaciones enfrentan situaciones de crisis, debido a que, la gran mayoría de las veces, no se resuelven únicamente de forma técnica, sino que se necesitan de cuestiones ...Acceso abierto