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Mostrando ítems 201-220 de 1722
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Clima organizacional y su relación con el desempeño laboral de los servidores públicos del área de recursos humanos de la Municipalidad Distrital de Pomalca
(Universidad Señor de Sipán, 2016)La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los servidores públicos del área de Recursos Humanos en la Municipalidad Distrital de ...Acceso restringido -
Clima organizacional y su relación con la calidad del servicio en el centro de gestión tributaria Chiclayo 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La actual investigación se realizó con el propósito de Determinar si el clima organizacional guarda relación con la calidad de servicio en el Centro de Gestión Tributaria de Chiclayo, donde se ha reportado deficiencias ...Acceso abierto -
EL COACHING COMO HERRAMIENTA PARA INCREMENTAR EL DESARROLLO PERSONAL DE LOS TRABAJADORES DEL RESTAURANTE CANNATA EIRL CHICLAYO 2017
(Universidad Señor de Sipán, 2019)La presente investigación está basada en el estudio El Coaching como herramienta para incrementar el Desarrollo Personal de los trabajadores del restaurante Cannata EIRL Chiclayo 2017. El objetivo de la investigación fue ...Acceso abierto -
EL COACHING COMO HERRAMIENTA PARA MEJORAR LAS COMPETENCIAS LABORALES DE LOS COLABORADORES DE KING KONG LAMBAYEQUE S.C.R.L. 2017
(Universidad Señor de Sipán, 2018)La presente investigación tuvo como propósito proponer un programa de coaching que permita mejorar las competencias laborales de los colaboradores de King Kong Lambayeque S.C.R.L. Tuvo enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo ...Acceso abierto -
Coaching empresarial para mejorar las competencias laborales en la institución educativa Jorge Basadre, Chiclayo – 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2022)Esta investigación tuvo como objetivo general aplicar un plan de coaching empresarial para mejorar las competencias laborales en la institución educativa Jorge Basadre, Chiclayo – 2019. La investigación siguió un enfoque ...Acceso abierto -
Coaching y desempeño laboral en el depósito Pakatnamu E.I.R.L Lambayeque, 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2019)La base de la presente investigación se fundamenta en la creciente necesidad actual por mantener el liderazgo en las organizaciones dentro de un mercado competitivo y cambiante, por ello es necesario que el desempeño ...Acceso restringido -
El coaching y su influencia en el proceso de ventas en la Empresa Grupo Malca EIRL, Bagua 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2023)El objetivo de la investigación fue determinar de qué manera influye el coaching en el proceso de ventas en la empresa Grupo Malca EIRL, Bagua 2020. La metodología fue de tipo correlacional con un diseño no experimenta ...Acceso abierto -
Competencias de emprendimiento en estudiantes universitarios de la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad Señor de Sipán, Pimentel
(Universidad Señor de Sipán, 2017)Esta investigación se realizó en el departamento de Lambayeque, Perú, con la finalidad de determinar las competencias emprendedoras desarrolladas por los alumnos de la Facultad de Ciencias Empresariales de la Escuela ...Acceso abierto -
Competencias digitales y actitud hacia la investigación en los estudiantes de administración de la Universidad Señor de Sipán, 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)El objetivo del presente estudio es Determinar la relación que existe entre las competencias digitales y la actitud hacia la investigación en los estudiantes de Administración de la Universidad Señor de Sipán, 2022. ...Acceso abierto -
Competencias digitales y la gestión administrativa en la municipalidad distrital Santo Tomas, 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre competencias digitales y la gestión administrativa en la municipalidad distrital de Santo Tomás. Llevándose a cabo una investigación ...Acceso abierto -
Competencias digitales y su influencia en el desempeño docente del colegio José Carlos Mariategui, Jayanca 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2022)El presente trabajo titulado Competencias Digitales y su influencia en el Desempeño Docente del colegio José Carlos Mariátegui, Jayanca 2021, tuvo como objetivo Determinar la influencia de las competencias digitales en ...Acceso abierto -
Comunicación asertiva y el desempeño laboral de la Caja Sullana – Oficina Motupe – 2020
(Universidad Señor de Sipán, 2023)El objetivo principal de la presente tesis denominada "Comunicación asertiva y el desempeño laboral de la Caja Sullana - oficina Motupe - 2020", es determinar la relación que existe entre la comunicación asertiva y el ...Acceso abierto -
Comunicación interna para mejorar el sentido de pertenencia del personal administrativo en una Municipalidad de la Región Cajamarca - 2022
(Universidad Señor de Sipán, 2023)La presente indagación titulada COMUNICACIÓN INTERNA PARA MEJORAR EL SENTIDO DE PERTENENCIA DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO EN UNA MUNICIPALIDAD DE LA REGIÓN CAJAMARCA – 2022, tuvo como objetivo proponer la comunicación ...Acceso abierto -
LA COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL COMO HERRAMIENTA PARA LA RESOLUCIÒN DE CONFLICTOS EN LA EMPRESA TIENDAS EFE S.A - CHICLAYO
(Universidad Señor de Sipán, 2015)La presente investigación titulada “La comunicación organizacional como herramienta para la resolución de conflictos en la empresa “TIENDAS EFE” S.A – Chiclayo” tiene como objetivo determinar la influencia de estas dos ...Acceso restringido -
La comunicación organizacional como ventaja competitiva en King Kong Lambayeque fábrica de dulces S.C.R.L., Chiclayo 2017
(Universidad Señor de Sipán, 2018)En la presente investigación observamos que a nivel internacional las empresas tienen una mala gestión de la comunicación organizacional, por ello, existe un mal clima laboral y una baja productividad, realidad que se ...Acceso abierto -
La comunicación organizacional para mejorar el control administrativo en el grupo JOO SAC, Lima, 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2022)La presente investigación tuvo como objetivo general proponer estrategias de comunicación organizacional para mejorar el control administrativo en el Grupo Joo Sac, Lima 2019, para el logro de los objetivos de investigación ...Acceso abierto -
La comunicación organizacional y su incidencia en los conflictos laborales de la empresa importaciones y exportaciones Virgen del Carmen EIRL, Chiclayo – 2017
(Universidad Señor de Sipán, 2020)La presente tesis tuvo como objetivo general Determinar la relación existente entre la comunicación organizacional en los conflictos laborales de la empresa Importaciones y Exportaciones Virgen del Carmen EIRL, Chiclayo ...Acceso abierto -
LA COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL Y SU RELACIÓN CON EL CLIMA LABORAL DE LOS COLABORADORES DE LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD
(Universidad Señor de Sipán, 2016)La presente investigación se basa en la situación problemática que observamos en la organización de las entidades públicas o empresas privadas en cuanto a la comunicación organizacional y el clima laboral, pues este, es ...Acceso abierto -
Condiciones ambientales y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de José Leonardo Ortiz
(Universidad Señor de Sipán, 2021)La presente investigación titulada “Condiciones ambientales y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad distrital de José Leonardo Ortiz”, se basó en una evaluación sobre las variables ...Acceso abierto -
Condiciones de trabajo y el desempeño laboral en la empresa Plancotri BCJ S.A.C. Chiclayo, 2021
(Universidad Señor de Sipán, 2022)La presente investigación fue realizada en un estudio contable de la ciudad de Chiclayo, el estudio fue realizado con colaboradores de la empresa. El objetivo principal fue determinar la relación que existe entre las ...Acceso abierto