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Mostrando ítems 11-20 de 28
Diagnóstico del desempeño laboral en el retail de la ciudad de Jaén – 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2018)
La investigación se denomina diagnóstico del rendimiento laboral en el retail de la ciudad de Jaén 2017 y tuvo como propósito determinar el nivel de rendimiento laboral, el tipo de estudio es descriptivo, con un diseño no ...
Acceso abierto
Diseño de un programa de motivación para mejorar el desempeño laboral del personal administrativo, de la Municipalidad Provincial de Santiago de Chuco, 2016
(Universidad Señor de Sipán, 2017)
Actualmente son muchas las dificultades que surgen con relación a la motivación del personal y más aún en organizaciones de servicio, al tratarse del desempeño laboral, los cuales se orientan en lo particular a factores ...
Acceso restringido
El estrés laboral y su influencia en el desempeño de los trabajadores de la empresa Edpyme Alternativa S.A Motupe, 2016.
(Universidad Señor de Sipán, 2018)
En la actualidad, según los expertos y para cualquier colaborador en alguna empresa, el estrés, es una problemática que está tomando importancia, ya que se viene presentando en las diversas organizaciones, con un impacto ...
Acceso abierto
Plan de comunicación para mejorar el desempeño laboral del personal en la Institución Educativa Santiago Antúnez de Mayolo – Bambamarca, 2016
(Universidad Señor de Sipán, 2017)
El presente trabajo de investigación denominado PLAN DE COMUNICACIÓN PARA MEJORAR EL DESEMPEÑO LABORAL DEL PERSONAL EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA SANTIAGO ANTÚNEZ DE MAYOLO – BAMBAMARCA 2017; nuestro trabajo se ha enmarcado ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la Caja Municipal de Ahorro y Crédito de Trujillo S.A. agencia San Ignacio, 2017
(Universidad Señor de Sipán, 2017)
La motivación es de suma importancia para la empresa ya que a través del cual podemos medir el desempeño de cada trabajador dentro de una organización es por ello que en el presente estudio de investigación titulado ...
Acceso abierto
Gestión por competencias para mejorar el desempeño laboral del talento humano en la Municipalidad Provincial de Otuzco – La Libertad, 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2018)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo de implementar un modelo en gestión por competencias para mejorar el desempeño laboral del talento humano en la municipalidad provincial de Otuzco, 2018.
El presente ...
Acceso abierto
Desempeño laboral de los gestores de cobranza de la empresa Vlasa S.A.C., Chiclayo 2018
(Universidad Señor de Sipán, 2019)
El presente trabajo de investigación se desarrolló en la empresa VLASA S.A.C. en el distrito de Chiclayo, la cual, fue de tipo no experimental, transversal, en dónde se determinó como objetivo general analizar el desempeño ...
Acceso abierto
Motivacion y su incidencia en el desempeño laboral de los colaboradores de la financiera Edpyme Alternativa – Chiclayo 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2019)
La investigación denominada motivación y su incidencia en el desempeño laboral de los colaboradores en la institución financiera Alternativa Edificar - Chiclayo 2019 , tuvo como objetivo determinar si la motivación incide ...
Acceso restringido
Mejora del desempeño laboral de los colaboradores en agencia Chiclayo, Crediscotia Financiera 2019
(Universidad Señor de Sipán, 2019)
La presente investigación denominada, mejora del desempeño laboral de los
colaboradores en agencia Chiclayo, Crediscotia Financiera 2019; tiene por objetivo
general Analizar el desempeño laboral en la Oficina Principal ...
Acceso abierto
Aplicación de las tecnologías de información y comunicación en el desempeño laboral de los trabajadores de la Concytec
(Universidad Señor de Sipán, 2018)
La presente investigación titulada “Incidencia de la aplicación de las Tecnologías de Información y Comunicación en el desempeño laboral de los trabajadores del Consejo Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Tecnológica ...
Acceso abierto