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Mostrando ítems 31-40 de 146
Análisis de la percepción laboral en los niveles de desempeño obtenido por los trabajadores del área de producción de la empresa pesquera Pierina Santa (Ancash) – 2013
(Universidad Señor de Sipán, 2013)
La investigación realizada tiene como objetivo general describir la relación que existe entre la Percepción Laboral y su relación con los Niveles de Desempeño de los trabajadores del área de producción de la empresa ...
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Propuesta de un plan motivacional programación extralingüística para la mejora del clima organizacional de la Facultad de Ingeniería Agrícola de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2014
(Universidad Señor de Sipán, 2014)
El objetivo de la presente investigación es elaborar la propuesta Plan motivacional, basado en PNL en el clima organizacional de la Facultad de Ingeniería Agrícola de la Universidad Pedro Ruíz Gallo, para tal efecto se ...
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Propuesta de un modelo de marketing interno para mejorar la gestión de recursos humanos en la empresa de América Móvil
(Universidad Señor de Sipán, 2015)
El presente trabajo de investigación busca ser un aporte al conocimiento y al mundo empresarial presentando la propuesta de un modelo de MK interno para una empresa de telecomunicaciones. El objetivo de la investigación ...
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Propuesta de alianzas estratégicas para promover la exportación dentro de la empresa procesadora Frutícola S.A. profusa en la ciudad de Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2011)
El presente trabajo de investigación ofrece los resultados de un estudio propositivo efectivizando el desempeño laboral de los trabajadores dentro de la organización. El presente estudio nos permite realizar un diagnóstico ...
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Propuesta de un sistema de evaluación del desempeño laboral en la Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Chiclayo – Lambayeque
(Universidad Señor de Sipán, 2011)
El presente trabajo se enmarca dentro de investigación descriptiva, ofreciendo resultados analizados en la influencia del desempeño laboral de los colaboradores de la Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del empleo de ...
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Vinculación entre la satisfacción laboral y la motivación del personal administrativo de la Empresa Agroindustrial Pomalca S.A.A.- Chiclayo
(Universidad Señor de Sipán, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo, Analizar la vinculación entre la satisfacción laboral y motivación del personal Administrativo de la Empresa Agroindustrial Pomalca S.A.A. En cuanto a la metodología utilizada ...
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Nivel de motivación y su relación con la satisfacción laboral de los servidores públicos en la municipalidad distrital de José Leonardo Ortiz
(Universidad Señor de Sipán, 2012)
Se planteó como objetivo determinar la relación de la Motivación con la Satisfacción Laboral de los Servidores Públicos en la Municipalidad Distrital de José Leonardo Ortiz. La metodología se basó en un estudio de tipo ...
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Relación del clima organizacional con el desempeño laboral de los trabajadores de Consultora Norte Asesores & Corredores de Seguros S.A.C- Chiclayo, año 2013
(Universidad Señor de Sipán, 2014)
El trabajo realizado tuvo como propósito conocer la relación del clima organizacional con el desempeño laboral de los trabajadores de Consultora Norte Asesores & corredores de Seguros S.A.C- Chiclayo, año 2013”. La ...
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Análisis correlacional entre la motivación y el rendimiento laboral de los trabajadores en la Biblioteca de la Universidad Señor de Sipán, Pimentel -2014
(Universidad Señor de Sipán, 2014)
El presente trabajo de investigación se enmarca en analizar si existe una relación entre la motivación y el rendimiento laboral en los trabajadores de la Biblioteca de la Universidad Señor de Sipán, Pimentel – 2014. Este ...
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Propuesta para mejorar el clima laboral a través de la motivación dentro de la Outsourcing Certicom SAC – Chiclayo 2013
(Universidad Señor de Sipán, 2013)
El Presente trabajo de investigación se realizó con intensión de determinar la mejora del Clima Laboral a través de la motivación dentro de la OUTSOURCING CERTICOM S.A. CHICLAYO 2012- 2013. Se enmarca dentro de la ...
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